Nhân Viên Hành Chính - Nhân Sự

Chi Tiết Tuyển Dụng

Mô Tả Công Việc

I. Công việc hành chính

• Soạn thảo văn bản.Thực hiện, quản lý văn bản đến văn bản đi, tình hình sử dụng con dấu.
• Thực hiện, quản lý hồ sơ Pháp lý Công ty.
• Theo dõi chi phí công tác CB-CNB, xử lý đề nghị tạm ứng, thanh toán hồ sơ liên quan.

• Thực hiện công việc liên quan đến Tuyển dụng Nhân sự.
• Thực hiện công việc liên quan đến kiểm công, kiểm đơn từ và cập nhật dữ liệu Nhân sự vào phần mềm Nhân sự.
• Thực hiện công việc liên quan đến Bảo hiểm xã hội (BHXH).
• Thực hiện công việc liên quan đến Nhân sự nước ngoài: giấy phép lao động, visa.Giải đáp mọi thắc mắc của người lao động trong công ty về các vấn đề liên quan đến công việc phụ trách.

• Thực hiện báo cáo theo yêu cầu.
• Định hướng, hoàn thiện hệ thống thuộc Bộ phận Nhân sự.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác khi được phân công.

Địa điểm làm việc:

- 230 Trường Chinh, phường Nghĩa Lộ, Thành phố Quảng Ngãi, Quảng Ngãi, Việt Nam, Phường Nghĩa Lộ, Thành phố Quảng Ngãi, Quảng Ngãi

Yêu Cầu Ứng Viên

• Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành quản trị kinh doanh/ hành chính/ nhân sự/ kế toán.
• Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tại vị trí chuyên viên nhân sự, ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trường quốc tế liên cấp. Kiến thức quản trị nguồn nhân lực, kinh nghiệm xây dựng hệ thống.
• Kỹ năng đào tạo và phát triển nhân viên.Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề.
• Kỹ năng giao tiếp và trình bày.
• Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo.Khả năng tổ chức, sắp xếp công việc, thời gian, làm việc độc lập hoặc theo nhóm với áp lực cao.Có kỹ năng giao tiếp, giao tiếp Tiếng Anh.
• Thành thạo sử dụng máy tính cá nhân và các ứng dụng văn phòng: Canva, capcut, Word, Excel, PowerPoint, Internet email, và các phần mềm phục vụ cho công theo quy định của nhà trường.

Quyền Lợi và Chế Độ

Phúc Lợi

Ngành Nghề