Mức lương: 10 - 12 triệu
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 2
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 2 năm
Bằng cấp: Cao đẳng
Độ tuổi: Từ 25 đến 40 tuổi
Giới tính: Không yêu cầu
Chuyên môn: Quản trị nhân lực
Tiếp nhận thông tin/ nhu cầu tuyển dụng lao động từ BLĐ và PNV để triển khai tuyển dụng cho các dự án.
Phối hợp với các bộ phận/ cán bộ quản lý để đảm bảo người lao động được bố trí, sắp xếp công việc kịp thời.
Xây dựng các kênh, cộng tác viên tuyển dụng nhằm đáp ứng đủ nguồn lao động cho Công ty.
Lập phương án và đảm bảo đủ nhân sự dự phòng cho Công ty, đặc biệt trong những thời điểm Lễ/ Tết
Liên tục cập nhật những phương pháp/ cách thức tiếp cận các nền tảng tương tác, thu hút sự quan tâm của người lao động.
Tích cực, chịu khó tìm hiểu tính chất công việc, tâm lý người lao động, để có cách thức tuyển dụng phù hợp, hiệu quả.
Báo cáo định kỳ kết quả tuyển dụng, tình hình nhân sự cho với quản lý trực tiếp. ả. Thực hiện các công việc chuyên môn khác do BLĐ phân công.
Địa điểm làm việc:
- Tòa N03-T1, Khu Ngoại Giao Đoàn, Phường Xuân Đỉnh, Quận Bắc Từ Liêm, Hà Nội
Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên
Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng lao động phổ thông
Hiểu biết về quy trình tuyển dụng, đánh giá và bố trí nhân sự phổ thông
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục tốt
Ưu tiên ứng viên Nam có sức khỏe, sẵn sàng đi công tác khi cần.
Thưởng ngày lễ, thưởng lương tháng 13, thưởng tết hấp dẫn theo kết quả kinh doanh của công ty.
Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo luật lao động Việt Nam hiện hành.
Môi trường làm việc trẻ trung, hiện đại, thân thiện, khuyến khích tình thần sáng tạo, Sếp tâm lý.
Du lịch, liên hoan, các hoạt động trải nghiệm do Công ty tổ chức. Chính sách đãi ngộ xứng đáng
Phụ cấp
Du lịch
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Thật tiếc, không có dữ liệu!
Thật tiếc, không có dữ liệu!